발행일: 2011.09.15,   107p/21 * 29cm,   칼라인쇄,

출판: 지성출판사

목차

Part 1: 인전과 보상
Part 2: 칭찬과 인정
Part 3: 다양한 상품들, 음식류, 그리고 의류들
Part 4: 현금과 상품권
Part 5: 축제와 펀 경영 그리고 Action

Part 6: 포상과 근무시간
Part 7: 창조적인 인센티브 프로그램
Part 8: 주는 것의 힘
Part 9: 여러분민의 인정과 보상 프로그램을 창조하라

특징

좋은 직원과 같이 좋은 치과를 운영한다는 것은 나에게는 지금도 풀지 못한 현재 진행형이다.

이 책은 치과의 직원들을 보다 더 좋은 직원들로 만들기 위한 인정과 보상에 관한 내용을 담고 있다

치과를 운영하는 목표 중의 하나가 모든 직원의 행복이라면 또는 왜 우수한 직원들이 그만 두는지를 잘 모르겠다면 이 책이 제시하는 것이 많은 도움이 될것이고 심지어 목표가 시스템이라도 역시 도움이 되었으면 하는 바람입니다.


저자 약력: 이응기
경희대학교 치과대학 졸업
현 부산모아치과 대표원장
(주)엠지에이 파트너스 대표이사

저자 저서: 닥터 파파의 치과건강보험청구-한방에 끝내기
최고의 치과를 만드는 인정과 보상의 힘
성공한 치과의 101가지 비밀